2026.03.30 (월) 05:56
전주시는 30일 동전주우체국과 한국전력공사 전북본부 등 공공부문 노동 현장을 직접 방문해 현장의 목소리를 듣고 상생 협력 방안을 모색하는 ‘노사정 상생 현장소통 방문’을 실시했다.
이번 방문은 단순한 격려 차원을 넘어 현장 실태를 면밀하게 파악한 후 시정 운영 및 노동 정책에 반영하기 위한 기초 토대를 마련하기 위해 추진된 것으로, 전주시와 한국노총 전주시지역지부 의장단, 각 기관의 노사 대표 및 실무진이 참여했다.
특히, 이날 현장소통에는 한국노총 산하 15개 산업별 조직과 37개 조합, 6158명의 조합원을 대표해 한국노총 전주시지역지부 의장단이 참여해 현장 노동자의 의견이 정책에 직접 반영될 수 있도록 가교역할을 수행했다.
이들은 먼저 동전주우체국을 방문해 우편 발착장과 우편 물류과, 집배 지원실, 보험FC, 지원과 등 주요 근무 현장을 순차적으로 둘러봤으며, 각 직무별 근무 여건과 애로사항을 직접 청취하며 노동자들을 격려했다. 이어 한국전력공사 전북본부를 방문해 고객지원부와 요금관리부, 배전운영부 등 주요 부서를 찾아 전력공급 현장의 운영 실태를 점검했다.
이 자리에서 시는 전력 현장에서 근무하는 노동자들의 업무 특성과 안전 문제, 근무 여건 등에 대한 의견을 청취하고, 본부장 및 노조위원장과의 간담회를 통해 노사 상생 협력 방안에 대해 논의하기도 했다.
전주시는 이번 현장 소통이 △노동복지 정책 개선 △근로환경 제도 보완 △노사정 협력사업 발굴 등으로 이어질 수 있도록 후속 검토와 협의를 지속해 나갈 계획이다.
전주시는 이번 현장 방문이 일회성 방문에 그치지 않도록, 노사정 협의체를 중심으로 정기적인 현장 소통과 정책 환류를 강화해 나갈 방침이다. 이를 통해 노동자의 권익 보호와 기업·기관의 안정적 운영, 시민에게 제공되는 공공서비스의 질 향상이라는 선순환 구조를 구축하고, ‘노사정이 동행하는 따뜻한 경제 공동체 전주’를 실현해 나간다는 구상이다.
우범기 전주시장은 “노동 현장은 책상 위 보고서가 아닌 현장에서 직접 보고 듣고 느낄 때 비로소 제대로 이해할 수 있다”면서 “노사정이 신뢰를 바탕으로 지속적으로 소통할 때 건강한 일터와 안정적인 지역경제가 만들어진다”고 강조하였다.
