본 교육은 지난해부터 제주특별자치도 성평등여성정책관에서 여성가족부 지정, 자체 교육으로 승인 받아 제주양성평등교육센터에서 운영되는 교육으로 도내 각 공공기관에서 지정된 고충상담원을 대상으로 진행하고 있는 필수 의무교육이다.
주요 내용으로는 △성인지감수성 및 성평등한 조직문화 조성(2h) △성희롱·성폭력 법제도 및 사례분석(2h) △고충상담원 역할 및 상담기술 훈련(3h) 등 대면교육의 장점을 살려 강의가 진행되었으며, 교육 참여자들의 호응 및 참여 만족도가 높다.
특히, 올해는 고충상담원 심화 과정의 일환으로 성고충상담 전문 변호사를 위촉하여 컨설팅 과정을 시범으로 운영하였고, 성고충상담원 업무의 실효성을 높이는 양질의 교육으로 기관 담당자에게 직접적이고 바로 적용 가능한 교육으로 운영될 수 있도록 심혈을 기울이겠다. 이에 많은 관심과 참여 부탁드린다”고 말했다.
한편, 컨설팅을 받은 기관 내 고충상담원은 “고충상담원으로 지정 받은지 몇 개월이 되지 않아 업무 자체가 전문적이고 어렵다. 교육센터에서 직무관련 컨설팅을 받아 업무에 직접적인 도움이 되면서 실무에 바로 적용을 할 수 있어서 너무 좋다. 내년에도 본 컨설팅 과정이 개설이 되면 좀 더 세밀하게 컨설팅 준비를 하여 컨설팅을 받고 싶다”고 말했다.
제주양성평등교육센터는 본 교육 외 오는 10월 25일(금)에는 기관내 성희롱·성폭력 고충심의위원, 전문강사, 고충상담원 등을 대상으로 <성희롱·성폭력 고충심의위원 역량강화 교육>이 운영될 예정이며, 신청서 접수는 9월 30(월) ~ 10월 8일(화) 18시까지 제주양성평등교육센터 홈페이지에서 교육 신청을 하면 된다.
이 외에도 센터는 양성평등 문화확산을 위해 다양한 행사 및 교육을 추진해나가고 있으며, 자세한 사항은 홈페이지(www.jejuegen.kr)를 통해서 확인할 수 있다. (☎문의 064-712-4941~3)